農場事跡材料模板(10篇)

導言：作為寫作愛好者，不可錯過為您精心挑選的10篇農場事跡材料，它們將為您的寫作提供全新的視角，我們衷心期待您的閱讀，并希望這些內容能為您提供靈感和參考。

篇1

***，男，**歲，***支部書記。兩年來，***時刻嚴格要求自己，對待工作任勞任怨，從沒休過節假日，不分白天黑夜。他帶領支部一班人，盯住內部管理、盯緊養殖發展、盯牢水庫服務，以實干為支點，以奉獻為杠桿，撬動了平原水庫的跨越式連鎖發展，以自己的實際行動贏得“2006-2007年度先進生產工作者”榮譽稱號。

加強管理，兢兢業業己為先

**歲的***，是農場的老支部書記，憨厚老實，誠實穩重，不笑不說話。在他的帶領下，***支部班子各項工作都做得硬、干得好。為了確保水庫的絕對安全，***給支部班子制定了《水庫防汛“五時”“五到”》制度，“五時”是：黎明時（人最疲乏）、吃飯和換班時（巡查容易中斷）、黑夜時（能見度低）、刮風下雨時（最容易出險）、落水時（人的思想容易松懈麻痹），絕對不能松懈對水庫的看護。“五到”是：眼到、手到、耳到、腳到、工具料物隨人到，保證水庫的安全問題不能出一絲一毫的紕漏，堅決避免農場經濟利益受到損害。

平時，***帶頭值班，兢兢業業，一絲不茍的堅守崗位，任勞任怨，從來沒有過半夜回家休息、中途離崗吃飯的現象，他總是一個一個的查看抽水泵和進水門，避免堵塞造成費時費電。在防汛季節，他總是在值班表上把自己排在第一個，帶頭防汛，風雨不誤。在下雨的夜里，一夜要披著雨衣踩著泥濘在各個水庫、魚池間走好幾圈。崴了幾次腳、摔了多少個跟頭，也許只有黑夜和泥水才知道。在養魚池出魚的時候，他從不干預產魚的經營，而是由農場經營辦直接出面經營，做到公正公平、不徇私情。有時會有親戚朋友、左鄰右舍來討兩條“人情魚”，***就立即“吹胡子瞪眼”，堅決回絕。

不斷探索，小水庫要做大文章

為了更好的迎接新挑戰、完成新任務，兩年來***始終把加強學習、加強技術指導服務作為自己“老當益壯”的前提和根本。帶領支部一班人積極參加農場組織的各項學習活動，用先進的技術理念武裝頭腦，進而指導水庫的各項實踐活動。在***的領導下，放大平原水庫“近水樓臺”的便利條件，鼓勵發展水產養殖業。他利用業余時間研究新型水產養殖技術方面的技術，在真學、真懂、真信、真用上見成效，不斷把學習的成果轉變為服務水產養殖戶的實踐。

2006年，在***的帶領下，***大力探索網箱高效養殖新模式，發展圍網養殖30畝，設置網箱40個，先后放養草魚、花鰱、鯉魚、羅非等種魚50萬尾，實現產出淡水魚400噸。加之市場價格的影響，本隊養殖戶收入頗豐。

身先士卒，爭做服務養殖的領頭雁

***東靠雙龍河，南臨二排干，北依十八支。如何令5000多畝的平原水庫最大程度的發揮其保水蓄水、供水放水的作用，是***工作的重中之重。兩年來，***總結往年的經驗教訓，按照每年平均降雨量、汛期排水、農用水田的“二淋水”排放等多項數據，巧妙把握平原水庫的進、排水進度，始終將水位保持在3.6—5.4高程范圍內，保證了水庫不干涸、不決堤，農用水不旱不澇，將平原水庫的作用發揮得淋漓盡致。

篇2

該同志在動物防疫和疫病診斷崗位上，從一個小小的獸醫技術員干起，憑著她的聰明才智成長為全縣重大動物疫病防控工作的核心人物。特別是2007年獲得高級獸醫師職稱以來，在平凡的崗位上嚴于律已、廉潔勤政、務實奉獻、忘我工作，為全縣畜牧獸醫事業取得一個又一個輝煌業績發揮了重要作用，連年受到上級表彰獎勵，*年*月，她被被分局授予畜牧生產先進工作者；*月*日，她被農場場評為畜牧工作先進個人、三八紅旗手。

作為一名對技術精益求精的獸醫師，她是同事和同行們引以為榮的榜樣，更是農場養殖戶脫貧致富道路上的貼心人。說起她，養殖戶總是爭相伸出大拇指，由衷地贊揚她精深的醫術和崇高的醫德，稱譽她是“神醫”。她就是農場獸醫站高級獸醫師該同志。

工作16年來，該同志踏遍了蘿北縣縣的每一方土地，經她妙手回春、診治救活的禽畜，大到牛馬羊駝，小到雞鴨鵝兔，不計其數。隨著實踐經驗的不斷積累，她的醫療技術越來越精湛。在農場，該同志的名字幾乎無人不曉，遇到牲畜發病，第一個想到的就是找她！

她主管疫苗的領取、管理和發放工作。農場是畜牧大場，每年的畜牧防疫工作必須盡早盡快的落實到位，免疫密度達到100%，不管工作日還是節假日她都能隨傳隨到，以飽滿的工作熱情為這些養殖戶服務，及時廣泛宣傳《中華人民共和國動物防檢疫法》，讓養殖戶懂得防疫的重要性和必要性。許多養殖戶不知道疫苗是如何使用的，她查找了大量的資料，了解各種信息，掌握最全面的疫苗使用技術，耐心、細致的給他們講解，有的養殖戶說講了回家后也忘記了，她就給他們寫到紙上帶走，達到他們滿意為止。

無論春夏秋冬，該同志為牲畜防疫、治病等做到了風雨無阻，再苦再累其樂融融。她始終堅持把發展科技放在第一位，刻苦鉆研技術，用自己不懈的努力，向養殖戶貢獻自己的聰明才智，看到養殖戶滿意的微笑，聽到連聲的謝謝是她最大的快樂。經常有些養雞戶詢問雞病的情況，還有的拿病死雞來解剖，她都詳細的進行診斷并結合相應的化驗手段，為他們做出合理的疾病診斷，降低經濟損失。場里有一養豬戶，飼養母豬20余頭，母豬看似很健康，可生下的仔豬成活率不高，有的生后10多天死亡，有的斷奶后死亡，她經過多方查找資料結合臨床剖檢和我的實驗室檢查，診斷為偽狂犬野毒感染。因為診斷及時到位，解決措施迅速，很快抑制病情。她用奶牛的血清離子濃度指標進行化驗分析準確地為臨床獸醫提供了因缺乏某種元素離子而造成的奶牛營養代謝疾病，顯著提高了治愈率，減少了奶牛的淘汰給養殖戶造成的經濟損失。

她不斷地從生產中尋找問題，為解決問題而不懈地努力。她長期從事負責牲畜疫病防治、疫情監測化驗等工作，隨著時間的推移，該同志愈發深切地認識到，養殖戶要發家致富，科學免疫是最值得重視的關鍵！動物防疫工作不像牧業基礎設施建設那樣成績擺在外面大家有目共睹，防疫工作做得好與不好，肉眼看不到，但是一旦麻痹大意，就會遺留免疫死角，導致疫情隨時可能發生，對畜牧業就會造成不可估量的損失。不管日常工作成績別人是否看得見，她要求自己始終保持健康的心態，以畜牧業安全生產為己任，扎扎實實做好防疫過程中每一個環節的工作。

篇3

執著追求無私奉獻

在**支行上任的第一天，面對困境與挑戰，李行長向全行干部員工發自肺腑地說：“我要把自己的生命和**支行的發展，員工的利益緊緊地聯系在一起，以神圣的責任感和使命感，以頑強的毅力，勇挑重擔，一切壓力，一切困難，都無法阻擋我獻身城西支行事業的決心和斗志?！?*行長的錚錚誓言像春風迅速傳遍了支行的每一個角落，廣大員工倍受鼓舞，上任一年多以來，他以一當十，連續奮戰，最長的一個工作日兩天一夜沒有休息，始終保持旺盛的工作精力，這一方面是由于他的年輕，更重要的方面是來自他執著追求、無私奉獻的精神。創業的路上充滿著艱辛與坎坷，各種始料不及的困難往往一擁而上，讓人措手不及，然而面對困難，李行長不僅不畏懼，而且憑著他年輕人的沖勁和闖勁，迎刃而上。

上任之初，面對支行嚴峻的形勢，他帶領支行領導班子以改革者的膽識，創業者的勇氣，大刀闊斧地進行了支行各項制度的改革。通過改革推出崗位責任制、首問負責制、大堂經理制等夯實基礎、穩健經營的一系列行之有效的措施，不僅在全行范圍內營造了一種積極向上，為支行崛起奮發圖強的工作氛圍，而且促進了各項業務的發展，提高了支行在客戶心目中的形象。

超越自我不斷創新

在銀行業改革步伐加大，金融服務推陳出新的今天，只有不斷開拓創新，才能贏得客戶，占領市場，發展自已。李行長也深深意識到這一點，他憑著自己的聰明才智，以“敢為天下先”的精神，以“敢吃第一螃蟹”的雄心，積極探索，大膽嘗試，創造性地提出并實施了多次創新舉措，進行了一系列的改革創新，努力實現“人無我有，人有我優，人優我新”的思想理念，率先與多家物業管理開展文明共創、信用共建活動，通過物管這個媒介，向廣大居民大力宣傳我行各項金融產品，吸收居民儲蓄存款。經過實踐，活動不僅為支行帶來了巨大的經濟效益，而且創造了良好的社會效應，大大提高了我行的知名度。還與步行街管委會、汽車總公司、新海實驗中學、廣州本田有限公司、白塔埠政府等多家單位開展銀企，銀政座談會、聯誼會、乒乓球比賽等，利用多種形式，采取多種方法同客戶進行多方位、多渠道的了解與溝通，對我行進一步尋求和培育新的信貸利潤增長點，培育優質項目和黃金客戶意義重大。支行還利用自身的特點和優勢，在客戶理財、服務方式等方面進行了大膽的創新，開辟了重點客戶接待室，在營業大廳內播放背景音樂，實行大堂經理制和首問負責制。創新拓寬了業務新領域，創新走活了全行一盤棋，創新帶來了城西支行翻天覆地的變化，截止到目前，城西支行對公業務開戶數比去年初翻了二番，黃金客戶大幅增加，營銷任務超前完成，各項經營指標均創歷史最好水平。

去年，我們采取多項措施，對重點收入品種進行重點產品創收活動等*****各項活動，支行今年主要中間業務收入數據為：個人理財27萬元、個人結算4.7萬元、個人委托貸款2.9萬元、公積金歸集手續費3.1萬元、靈通卡2.8萬元，分別占比例為31.4%、7.9%、50.9%、32.5%、4.7%、94.2%，數字說明一切，重點業務品種分析可以看出,只要我們堅定信心，盯緊目標，扎實推動，通過全行員工的共同努力，一步步向前追，失去的市場一定能挽回來，落后的指標一定能升上去。我們采取了多項措施，主要是1、以重點業務品種的營銷，促進中間業務收入提高。通過上述分析，該行重點產品（五大類）收入貢獻度達到94.2%，大大高于全行平均水平。充分證明一個事實，適合當地市場和當地客戶需求的產品就是好產品和業務發展重點，在欠發達的經濟環境內，要因地制宜研究選擇業務發展的重點，切不可遍地開花，盲目地追求面面俱到。這也是省分行抓重點產品發展激勵決策的導向。2、大力發展大個金業務，推動中間業務創收。該行的重點創收品種中，個人金融業務產品占據主導地位，收入占比達到87%，全行大個金業務創收中間業務收入已達80%左右。這是在欠發達，欠發展區域內的支行業務發展的特色，我們應該清醒認識到，發展大個金業務是創收中間業務的重要來源之一。3、扎實抓好重點產品的聯動營銷，增強中間業務發展的整合力。以個人貸款業務為例，我們必須借助這一產品的優勢。帶動中間業務的深度挖掘，通過這一產品以點帶線，以線帶面實現個貸客戶----存款客戶----靈通卡客戶----信用卡客戶----個人網銀客戶----個人理財室----個人結算客戶----中間業務創收客戶的變化效果。4、提高議價意識和能力，提升重點產品收入貢獻度。麻將支行個人公積金委托貸款和公積金業務創收占比分別達全行的50.9%和32.5%，但其業務規模只占到10%左右。原因在于某某支行支行議價的意識強，議價的主動性高。全行這兩塊業務的議價空間還有待挖掘。5、提高職業素養，增加責任感，推動中間業務發展。某某支行支行經營環境在全行來說，較為落后，但其各項業務的發展排位卻在全行的前列。最重要的原因是經營者的職業素養，使命感和責任感，做到用心去經營。中間業務或是其他業務發展的重要性，全行雖在認識上也有了較大的提高，但在行動上，特別是效果的體現上，差距很大。這需要全行去思考，去借鑒，去行動，去抓落實。6、堅定信心，真抓實干，落后環境里同樣能創造一流業績。當前的金融經濟形勢非常嚴峻，加上我們所處的地域環境又十分落后，業務發展的壓力前所未有，但是某某支行支行的實踐和取得的業績為我們堅定信心，克服時艱做出了有力的證明。成績屬于過去，今后我們一定要發揚成績、戒驕戒躁、再創輝煌。

熱情服務文明創建

***支行始終致力于服務質量、服務效率和服務方式三方面的工作，在努力滿足不同層次客戶的需求上下功夫。做到對遠距離客戶預約服務；對營業無規律客戶定時服務；對收款量大的客戶現場服務；對有特殊要求的客戶上門服務；對新客戶提供咨詢服務等。優質高效的服務，打造了城西支行的知名度，也使支行的知名度和美譽度，根植于千萬客戶心中。李行長還常常親自臨柜為客戶服務。一位客戶在感謝信中寫到：我在貴行咨詢業務，貴行李行長親自為我服務，態度和藹可親，解釋問題條理清晰，讓人一聽就懂。辦一筆銀行匯票，從遞單、交費到取匯票我連一杯水都沒喝完，沒想到商行竟有如此高效的服務水平！李行長帶領城西支行的干部員工們用優質高效的服務把許許多多客戶請進了門，留住了心，服務不斷上臺階，存款不斷上規模。

篇4

在農業生產中，農機工程材料是主要農業生產設備之一，具有重要的作用，在一定程度上能夠影響農業發展。隨著農機設備的使用，會出現不同程度的老化，而利用熱噴涂技術在一定程度上能夠延長其使用年限。

一、熱噴涂技術原理

熱噴涂技術主要是通過熱源，然后將噴涂材料進行加熱，具有抗高溫、隔熱、導電、防腐的效果。通常情況下，噴涂技術主要應用在金屬材料、工程塑料中。我國的熱噴涂大約可以分為以下幾種：冷噴涂、激光噴涂、超音速等。熱噴涂技術主要是利用熱源形成粒子，對農機材料進行加工。在加熱時，對產生的粒子進行加速度加工，將其噴到噴涂材料中，進而在材料表面形成熱噴涂層。

二、熱噴涂技術在農機工程材料的應用

在農機工程材料使用過程中，會出現不同程度的磨損，那么在運行的過程中，準確值就會出現偏差，進而造成不良影響。農用發動機中，曲軸是其重要的元件，農機的運行需要憑借發動機的運行，因為發動機具有較強的震動幅度特點，通常情況下，農機工作環境多數較為惡劣，曲軸易出現損壞。為了不影響正常工作，需要對農機進行修復，但是使用傳統的修復方法需要較大的經濟投資。而隨著科學技術的發展，實踐證明，氧乙炔噴焊方法可以對其進行修復。除此之外，缸體的修復可以采用電弧焊技術，從根本上確保農機的正常運行；液壓齒輪泵軸之間具有較大的縫隙，可以使用電弧噴涂技術方法進行修復。但是要對修復成本進行多方面考量，同時考慮可操作性。

（一）土地農耕機械

在傳統社會中，人們的耕地工具為：“犁”。但是犁鏵深入土壤后，與土壤中的沙石產生摩擦，影響犁鏵的使用，因此，犁鏵需要具有較強的硬度、耐磨。針對這一問題，國外通過65Mn、65SiMnRe鋼犁鏵，會使球磨鑄鐵犁鏵增高硬度和耐磨力；而我國多數通過離子堆焊的方法延長使用壽命。通常情況下，通過這種方法能夠延長使用時間為原來的兩倍；也可以采用氧乙炔噴焊方法，噴焊在犁鏵刃表面，能夠提高耕作效率1-3倍；也可以使用基自熔合金延長使用年限。

（二）農業動力機械

農業動力機中也有應用熱噴涂技術，例如：發動機表面是鍍烙技術，但是這種技術方法沒有對發動機表面起到保護作用，加之鍍烙工藝在土壤環境保護上不甚理想，具有一定的污染性。針對這一問題，可以采用等離子噴涂工藝，使其表面及表層形成鉬合金，進而提高其耐磨性。并且經過實踐證明，這種方法確實起到了顯著的效果，能夠延長1倍多的使用時間。

（三）收獲機械

在我國農業機械應用中，常見的是自走式聯合收獲機。這種機械設備主要通過刀片將農作物的根莖割除，長時間使用會出現磨損，尤其是在間距較小的情況下收割時，對刀片自身會產生損害。但是這種方法具有一定的特點，例如：易操作、簡單等，因此受到歡迎。而針對磨損問題，其它發達國家通常會使用65Mn2Si彈簧鋼、T9、T10工具鋼，進而達到耐磨的效果。而我國主要通過65Mn、T8、T9、T10工具鋼，通過淬火加工達成耐磨效果。

（四）農產品加工機械

在使用農機加工機械時，需要對其進行保護，在一定程度上也能夠延長使用壽命。例如：環形飼料模，這是壓制機的主要元件。在運行時，對環模孔的精度要求較為嚴謹。當磨損超過0.1mm-0.3mm后，顆粒飼料壓制機將無法正常工作。因此，為了確保其精確度，需要在對環模孔采取一定的處理方法進行處理，其處理方法可以融合真空淬火技術、在環模表面涂抹WC噴涂材料，能夠延長使用時間，并且使用時間相對于同型號商品能夠提高2倍。

結語：

總而言之，社會經濟的發展帶動了農業技術的發展。想要在農業種植中確保產量，需要對農機材料進行深入研究，進而確保農作物生產總量。但是農機工程材料在使用過程中易發生磨損，為了彌補這一問題，可以采用熱噴涂技術，極大的提高農機工程材料硬度和耐磨性，進而延長其使用時間。

篇5

一、加強女職工學習提高女職工素質

在女職工學習上，充分利用好每年的3月8日，做為女職工普法、維權的重要學習日。在日常工作中則利用間周五機關學習時間，組織女職工們學習先進女職工、女勞模、女能人的事跡材料，觀看專題光盤等，增強女職工們爭先創優、比學趕幫的積極性。號召廣大女職工立足本崗位，專業務求于精，工作認真負責，積極向上，做新時期的新女性。

二、豐富女工活動健康女職工身心

在女職工活動中，我們從豐富業余文化生活和加強身體健康兩個方面入手。原創：定期開展文藝聯歡和讀書比賽、知識競賽等活動，使女職工們的業余文化生活生動活潑。同時，我們積極與衛生部門聯系，每年開展一次婦科病普查，確保女職工的身體健康得到保障。

三、關心下崗女工積極實現再就業

機關的下崗女職工一部分是以前的后勤人員，一部分是原公職人員，文化和個人素質相對較高。為了了解情況，幫助實現再就業，我們建立了下崗女職工檔案，詳細注明了下崗女職工的生活狀況、就業要求等。并與農場非國辦進行合作，通過外出務工聯合會和農場組織的借地方政府勞務輸出平臺對場內務工人員進行統一應聘的機會，積極讓下崗女職工們接受更多的就業選擇，擁有更多、更好的就業機會，先后已有5人實現了再就業。

篇6

在社會主義現代化建設的新時期，全面提高女職工的素質，強化女職工自身能量的發揮是做好女工工作的關鍵。做為機關女工主任，我也時刻把這一點牢記在心，并在工作中積極運作。

一、加強女職工學習提高女職工素質

在女職工學習上，充分利用好每年的3月8日，做為女職工普法、維權的重要學習日。在日常工作中則利用間周五機關學習時間，組織女職工們學習先進女職工、女勞模、女能人的事跡材料，觀看專題光盤等，增強女職工們爭先創優、比學趕幫的積極性。號召廣大女職工立足本崗位，專業務求于精，工作認真負責，積極向上，做新時期的新女性。

二、豐富女工活動健康女職工身心

在女職工活動中，我們從豐富業余文化生活和加強身體健康兩個方面入手。定期開展文藝聯歡和讀書比賽、知識競賽等活動，使女職工們的業余文化生活生動活潑。同時，我們積極與衛生部門聯系，每年開展一次婦科病普查，確保女職工的身體健康得到保障。

三、關心下崗女工積極實現再就業

機關的下崗女職工一部分是以前的后勤人員，一部分是原公職人員，文化和個人素質相對較高。為了了解情況，幫助實現再就業，我們建立了下崗女職工檔案，詳細注明了下崗女職工的生活狀況、就業要求等。并與農場非國辦進行合作，通過外出務工聯合會和農場組織的借地方政府勞務輸出平臺對場內務工人員進行統一應聘的機會，積極讓下崗女職工們接受更多的就業選擇，擁有更多、更好的就業機會，先后已有5人實現了再就業。

四、與時俱進開拓女工工作新的空間

篇7

一、健全機制，加大管護力度

2004年1月，xx上任后，在調研中發現，xx農場的林業生產工作多年以來一直處于停滯不前的局面，他首先提出了“植樹造林，綠化家園”的口號，并多次在經理辦公會和全場生產工作會議上反復強調綠化造林的重要性，督促林業主管部門制定《xx農場林業發展規劃》和《林業管理辦法》，按照《林業管理辦法》明確基層各單位的管護責任，與各單位簽定《管護責任狀》，每年投入4.2萬元為各單位安排了專職護林員，同時各單位領導又與護林員簽定《森林管護合同》。由于制度健全，責任到人，近年來未發生偷伐、盜伐林木現象，使林業管理水平不斷提高。

二、加大投入，提高森林覆蓋率

為了鼓勵和提倡職工個人進行荒山荒地造林，在《xx農場林業管理辦法》中明確規定“個人實施荒山造林農場不收取土地使用費，造林費用由職工個人自理，承包期30年，經營原則“''''誰栽樹、誰擁有、誰管護、誰受益，''''采伐時林木收益職工個人與農場實行8：2分成”。由于辦法切合實際，得到職工群眾的一致歡迎，既有利于提高職工個人荒山造林的積極性，又提高了職工個人的經濟效益，同時，也改善了生態環境，提高了森林覆蓋率。近三年來，農場為職工個人造林投入資金10余萬元，實施荒山造林547.05畝，植樹50000余株。森林覆蓋率由原來的12.8%,提高到現在的15%,造林成活率達到93%以上,收到了良好的社會效益和生態效益。

三、科學規劃，場區綠化顯著

隨著經濟的快速發展，提高環境質量，改善居民生存環境，已成為新農村場區建設進程中迫切需要解決的問題，為了建造一個綠化、美化、香化的場區環境，xx同志針對綠地少、樹種單一的狀況，在制定“十一五”林業規劃時，從落實科學發展觀的角度，按照社會主義新農村建設的要求，實行“點線面”相結合，提出了場區綠化整體設想，即“場區逐步形成以街頭綠色景觀為點，道路兩側綠化帶為線，居民小區庭院式，廣場式為面的綠化格局。在綠化布局上，注重喬灌木，花草相結合的復層綠化模式。突出“林蔭型”綠化主體為特色，給人以主體感，空間感，層次分明的感受。2006年為改善場區綠化美化狀況，投入資金3萬余元，栽植各種綠化樹木15000株，建綠化帶2處，庭院式、廣場式景區4處，達到了綠化結構的創新和人居環境的更加合理，美觀與和諧，取得了明顯成效。

篇8

通過多年對涉農專業厭學、流失學生的跟蹤調查研究發現，學生厭學、流失的主要原因有：

一、生源質量差，多數學生已喪失了學習的興趣和動力。進入中職學校的學生，很多都是被中招淘汰的學生，尤其是涉農專業的學生，在初中時很多都是被教師所放棄的一部分學生?；旧隙际腔A差，學不進去；素質差，不愿學。從開始的聽不懂，到后來的不愿學。時間一長對學校所開設的課程或開展的活動都不感興趣。進入中職學校，選擇涉農專業很多學生，不是興趣愛好，而是迫于家長壓力，沖著免學費和助學金來的。完全沒有學習興趣和動力，在學校就是混日子，啥時間不想混了，也就輟學流失了。

二、市場經濟的沖擊和父母的短視行為促使學生輟學打工。在市場經濟發展的今天，讓許多沒有高學歷的人發家致富，從而也讓很多家長感到學而無力、學而無用，不如讓孩子打工經商好。同時城鎮化進程的加快，很多家庭沒有了土地，讓整個家庭和學生脫離了農業生產，也讓學生喪失了涉農專業學習興趣。另外受金融危機的影響，許多大學生找不到工作。中職學生能夠找到的工作，大多也是初中畢業學歷或文盲也能夠找到的工作。故而，在許多家長的心里，認為讀中職跟不讀沒什么區別，還不如早點出去打工掙錢。

三、學生在學校受到了委屈或不良因素的干擾。中職學生調皮搗蛋的多，免不了學生中間存在欺負老實人和打架斗毆現象。難免有些學生受不了欺辱，又不懂得與家長和老師溝通便放棄學業輟學回家。還有些學生心理承受能力很差，感情很脆弱，受不得一點委屈，遭不得一點挫折。老師的一次批評、同學間的一次矛盾、朋友的一次誤解，都有可能使學生的心靈受到傷害而導致輟學。

四、傳統的課堂教學或純理論的課堂教學不吸引學生。部分學生還是熱愛學習、有進取心的。他們渴望先進的教學方法和手段、詼諧的教學語言、輕松活潑的課堂氣氛。然而，不少課堂還是以教師講授為主，學生只是聽課的機器。對于文化底子薄的中職學生來說，這樣的課堂無異于煉獄。激不起學生的學習興趣，使得不少學生厭學、逃學甚至退學。

五、學校的實驗實訓設施、設備無法滿足學生的實訓需要。我校辦學條件雖然得到了很大改善，但利用率低下，大部分的課堂還是“黑板上學技術”，很大程度影響了專業課教師的課堂質量。教師和學生都需要農業生產的全過程的實踐機會。專業教師也嘗試開墾校園一些閑置土地，按組分塊，按組整地播種，但由于假期的到來，往往有種無收，學生看不到好的收益，看不到專業的希望，從而起不到調動學生學習興趣的作用。

針對這些原因，我們專業教研組不斷的調整課堂教學，不斷的研究、討論、實踐，經過多年的摸索，對涉農專業學生厭學和流失防范，探究出了一系列的有效途徑。

一、出口決定入口，擴大涉農專業學生就業門路，用高就業高收入吸引學生是解決涉農專業學生厭學與流失的根本途徑。農村土地集中規模經營的發展進程逐步加快，急需一大批懂技術會經營的專業技術人才。要讓學生看到光明和希望，也要認識到面臨的責任和挑戰。我們以歷屆優秀畢業從事涉農生產生，先進創業事跡為導向，加大宣傳力度，以成功的案例來激勵涉農專業學生，相信我們所學專業有很好的發展前景，從而增加學生的學習興趣和動力。

二、加強學校學生管理，改善學校學習環境。我校為寄宿式封閉學校，比較適合準軍事化管理。學校實行領導和班主任24小時輪流值班制度，從而遏制打架斗毆、搶劫勒索等事件在校園內發生。再加上學校配套嚴格的學生管理制度，一定能為所有學生提供一個舒適、安全、寬松的學習環境。

三、把課堂搬到田間、農場和涉農企業進行。教師要根據社會和學生的實際，對現行教材取舍增刪，靈活使用，而不是全部照用。改進教學手段和教學方法，以參與式教學為主，傳統講授式為輔。增強教學的趣味性、直觀性和娛樂性，激發學生學習的興趣，活躍課堂氣氛。教學過程中要善于觀察學生、分析學生，揣摩學生心理，最大限度的加大實踐教學力度，做到理論與實踐相結合。

四、做好學生就業安置工作，增強學生學習的動力。中職生的就業出路問題是學生本人、學生家長乃至整個社會都非常關注的問題。它不僅關系到學生的切身利益，同時也關系著學校自身生存和發展的大局。學生只要有可靠而且適宜的就業保障，學生就能安心學習，學習也才會有動力。我們學校在做好學生就業安置工作的同時，還要做好就業學生的跟蹤服務工作，注意收集涉農專業優秀畢業生的典型事跡材料，在學生中廣為宣傳。也可邀請優秀畢業生到母校做創業勵志演講，激發涉農專業學生學習興趣和動力。

綜上所述，涉農專業學生厭學和流失的原因是多方面的，有社會的原因、家庭的原因、學校的原因、教師的原因，也有學生自身的原因。要很好解決涉農專業學生厭學和流失的問題，需要多方面共同努力，不斷提高中職涉農專業學生的素養，從而防范學生厭學，減少學生的流失。

參考文獻：

篇9

陌生的工作環境和同事，他采取多聽多問的形式，主動與同事溝通，深入農戶，與他們一起談工作、談生活，積極參加各種活動，很快地和同事們建立起良好的友誼，用最短的時間融入到群眾中去。他深深地認識到，作為大學生村官，只有真正沉下去，才能了解村情民意，摸清村里情況。XXX一方面多次參加村兩委會、黨員會、村民代表會，了解村里基本情況；另一方面走村串戶，深入田間地頭，與村民拉家常、交朋友，聽群眾說真話、講實話。XX村的每個角落都留下了他的足跡，很快村里的情況在他心中清清楚楚。

正是由于他努力的工作，有扎根農村的信心，在去年年末的“兩委”換屆選舉中，先后被村民和黨員選舉為村委會委員和黨支部委員。

一、傾心為民增收

畢業以來，XXX同志一直從事農業科技工作，特別是在帶領農民致富增收上，發揮了很好的作用。XX村是一個靠近山區的純農業村，這里的農民除了種植自己分得的承包田以外，還在附近的農場承包了大面積的土地。XXX抓住這一優勢后，積極為農民提供致富信息和生財路。前年，通過考察，引進了大板白瓜種植，有50多戶農民在他的引導下種植了白瓜，當年收入就超過大田的一倍還多。因此這一產業在XX村得以很快的發展，以至到現在還收人不菲，僅此一項，可為農民增加收入100萬元。在選用優良品種和運用先進技術的同時還努力做好糧食銷售信息的提供?，F在的大田農作物產量要想提高難度很大，也就是說能提高收入那也很難。但是從賣糧這一環節上看，能增收10%很容易達到。去年冬季，他在做好糧食儲存，適時出售，及時向農民信息上發揮了作用，通過國儲糧機遇，為農民出售了大批糧食，并且賣到了好價錢，為農民增收達50萬元。XX村處于半山區地帶，每年有大面積山地需要栽樹，此時正是農閑時間，這就給大批勞動力就地務工創收創造了條件。他組織了一個專業植樹造林隊，每年都能為造林戶造林1000畝，參加造林的植樹人數達到1000人次以上，成活率都在90%以上，通過這幾年的植樹，植樹隊有個好的名聲。植樹成活高，受到造林戶的信任，每年都能栽半個月左右，每人每天50元，光春季栽樹這一項每年就為農民增收6萬多元。

二、熱心為民服務 在民生方面，XXX同志在協助村兩委在保證農村困難群眾危舊房改造救助統計工作及時完成的同時，也天天下村下戶詢問村民居住的基本情況，做到不遺漏一戶住房困難戶。這項工作是深入貫徹落實科學發展觀在農村的重大實踐，開展這項工作，從根本上解決農村困難群眾住房困難問題，實現了十七大提出“住有所居”基本要求。他積極的宣傳新型農村合作醫療保險和農村治安保險的優惠農民的政策，用自己的耐心和毅力說服群眾。在收取醫療保險和治安保險的時候他積極協助村兩委工作，使XX村的參保率居全村前列。農村俗話說，交了皇糧不怕官,孝敬父母不怕天,延續了二千六百年的寄生在土地上的皇糧國稅全面取消了,這可以說是農村生產力的一次大的解放,老百姓們除了種田不交稅外，國家還有補助，這項政策惠及到上千萬戶農民，在糧食直補款發放期間，XXX同志與村兩委干部，穿梭在村委會、鄉政府、信用社三點之間，逐戶送去通知單和存折，保證了每一戶都及時領到直補款。

三、精心為民示范

篇10

會前，我看了青年崗位能手的事跡材料，剛才又聽了幾位青年同志的演講，使我很受感動，也倍感欣慰。今天演講的同志中，既有沖鋒在管理教育勞教人員第一線的人民警察，也有默默無聞地工作在皖南農場的社區工作者；既有勤勤懇懇致力于文字工作和學術研究的機關干部、學院老師，也有長期投身于公證、律師管理崗位上的基層干部。他們中有的青年同志為了工作舍棄了優厚的待遇，有的青年為了工作放棄了與家人的團圓，更有不少同青年志放棄休息日奔波于當事人之間。通過演講，我看到了青年同志埋頭苦干、兢兢業業的忘我精神，也看到了青年弘揚新時期“紅燭”精神的良好的工作面貌，你們是司法行政事業的希望。

據統計，目前我局的35周歲以下的青年有近1000人（不含區縣司法局），占全局總人數的八分之一。這個數字，既說明了青年在司法行政工作中的重要地位，也要求我們把更多的注意力投向青年這個群體。司法行政工作的性質、任務和使命決定了對司法行政隊伍素質的要求，而青年同志的素質、能力、工作水平及工作精神和職業道德水準，在某種程度上體現了司法行政隊伍的整體素質，代表著司法行政工作發展的未來。近年來，以“青年崗位能手”為代表的全局廣大青年在司法行政的各條工作戰線上都發揮了生力軍作用，為全局的改革、發展、創新做出了很大的貢獻。當前司法行政事業正面臨改革和發展的大好機遇，這就需要全體青年同志做改革的支持者、推動者、實踐者，在司法行政事業的發展中勇挑重擔，善于把握機遇，敢于應對挑戰。今天借此機會，我想談三點想法：

第一、團的工作要緊密貼近黨委中心工作，符合時代性。

目前全局上下正在轟轟烈烈地開展社會主義法治理念教育和崗位練兵活動，局團工委能在這時開展“青年崗位能手演講會”活動，很有意義?？梢哉f是做到了“黨有號召、團有行動”。在這次崗位練兵活動中，我們局團工委舉辦了“上政杯”青年法律辯論賽，進一步提高司法行政系統青年的業務技能和服務質量，展現司法行政青年的風采，基層團委的很多同志作為崗位練兵活動小組的成員積極為黨委開展練兵活動想辦法、出點子，為完善練兵活動做了大量工作。在崗位練兵活動開始后，團委迅速動員全體團員青年投身練兵比武中去，在學習《司法部開展崗位練兵活動的意見》之后，都能提出符合青年特點、適應監獄、勞教工作特色的主題活動。如監獄局團委直接參與了崗位練兵活動中體能訓練標準的制訂、考核和評定工作；第二勞教所和戒毒勞教所團委在組織開展了“我與崗位練兵”征文后，還成立了青年宣傳報道組，最新最快地反映團員青年參加練兵活動的動態；提藍橋監獄、五角場監獄和少管所團委分別組織開展問題犯會診、管教業務競賽；勞教局一所、三所、四所分別以管教懇談會、個別教育分析會等形式加強團員青年管教業務能力，用行動確保練兵成效。北新涇監獄團委組織青年干警進行擒敵拳訓練，強化安全保衛意識等。通過廣泛動員、積極行動，目前各監獄、勞教所的崗位練兵活動均獲得了預期的效果。這些成績的取得，與團委認真配合是分不開的，與廣大團干部在活動中親歷親為，率先垂范是分不開的，與青年崗位能手榜樣示范更是密不可分。

第二，團組織要積極服務青年，為崗位能手成材搭建舞臺